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    第490章 疫苗贷 (第1/3页)

    东子，你看看咱们公司的规章制度草稿。」

    「我和李斯大致设计了一下，内容方面主要分为这几个核心点，都是草拟，如果没问题的话，後面具体细节我再填充。」

    余东拿着第一版的稿件，看了看旭风他们列的主要五大项。

    【1、公司级别】

    【分为战斗序列和生产序列。】

    【生产序列分为T1~T10总共十个级别，临时工为T1，正式入职员工为T2，业务骨干工为T3，核心技术工程师以及专家为T4（组长级），业务主管为T5，部门主管为T6，地区主管为T7，战略总策划师为T8，公司合伙人为T9，公司老板为T10。】

    【战斗序列分为P1~P10，跟以上标准类似，但成为免疫者後最低定级为P4。】

    【两者同级别总体待遇相同，但战斗组可以领取外勤补贴，生产组可以领取项目奖金。】

    【低级别需听从高级别领导的命令。】

    【2、晋升】

    【新员工入职後，根据专业能力和突出贡献进行初始职级评定，後面会通过工作时

    间、工作能力、工作态度等多方面考虑，每个月进行晋升考量（稳定後改为每季度）。】

    【3、待遇】

    【每个级别的待遇有显着区别，个人食物和武器配给不同，且可从公司购买的物资也有所区别，达到5级以上职称，将享有购买公司疫苗的权力。】

    【4、公司鼓励事项】

    【救世公司对工作突出者进行激励，每个月/每场行动都将进行上缴物资排行」、「拉新排行」、清缴丧屍排行」、「科研创新成果排行」等等一系列激励活动，对员工晋升进行激励。】

    【5、积分体系】

    【救世公司将全面使用积分体系来衡量价值，并在拿下旧金山後发行自己实体积分货币..】

    【6、违规条例】

    【成立纪律组，对任何违反救援合同的人、损害公司利益的人进行最严厉的惩治...

    】

    余东看完後，非常满意。

    「不错，考虑的很到位了，我没有意见，就按照这个框架进行起草吧。」

    旭风不愧是企业家的孩子，在办公司这方面是舒适区，做的又快又准，把他想要抓的核心痛点都给包括了。

    尤其是晋升体系...简直是...太资本了！

    让余东有种进大厂的感觉。

    旭风笑笑。

    「公司老板T10是你，合伙人T9是我和文杰，我打算把T6~T8都空着，目前还没有人能达到这个级别，至於突出贡献的话...给李斯定一个T5，给程哨风、李响、吴迪、杨泽这几个队长定为P5，你觉得怎麽样？」

    「可以。」余东稍加思索：「旭风，把这几天里，戴利城最配合的少数人人，定级比普通人高一级，直接定级到T3，我要让他们享受到公司的荣耀和权力...」

    旭风只是脑袋一转就明白了。

    「妙啊，我这就去把带路缴获物资最多的几个人梳理一下。」

    末世第九天，前线在侦测和发传单，後方救世公司正式开业，一切从急从快。

    救世公司就是余东他们这一世的皮。

    从此，他们师出有名。

    赵文杰看着快速挂牌快速上马的救世公司，想起戴利城里那些不服从的屍体..他们都成为了救世公司原始资本累积的牺牲者。

    救世公司的崛起是沾着血的...

    他感觉自己的思路还停留在上一世...他看过的1000本末世文，竟然没有一本能帮助他理解眼前的情况。

    他有些纠结，无聊中拨通了前世女友齐雯雯的电话。

    「雯雯，我最近感觉有点疲惫了，事情跟我想的不一样，我们在外面...杀了好多人，很多人其实并不一定要死...」

    「奥...那还挺血腥的...」齐雯雯摆着手臂拿着卫星电话感慨了一声，但实际上毫无感觉。

    「我觉得有些事是不对的，但东哥和风哥都特别统一，我又感觉是自己想错了...我又没他们两个聪明，唉。」

    「你也挺厉害的。」齐雯雯赞赏了一声。

    「嘿嘿~你当然觉得我厉害啊，但说实话...你不记得上一世的事情，不知道东哥变化有多大，自从上一世末期经历了连续的挫折後，他彻底变了一个人一样，我有时候都有点害怕他，风哥更别说了...我感觉风哥总能抓住利益最大化的打法，把东哥想要的东西都给东哥...」

    「奥，旭

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